用铁的纪律铸就过硬作风

为进一步严肃工作纪律，转变工作作风，提高工作效率，有效解决作风不实、纪律不严、效率不高、形象不佳等庸软懒散不良风气，从6月初开始，泰丰街道综合执法中心多举措加强作风纪律建设，倾力打造铁的作风、铁的纪律、强执行、尽责任、贴民心、有成效的综合执法队伍，树立泰丰街道行政执法队伍良好新形象。

一是狠抓作风建设，强化纪律意识

中心按照“政治合格、作风过硬、纪律严明、廉洁勤政”的要求，进一步完善内部约束机制，严格践行《城市管理执法行为规范》《执法辅助人员管理办法》《执法人员十不准》制度，以铁的纪律保障综合执法队伍的健康发展。

二是加强培训学习，提高队伍素质

注重理论联系实际，结合每周四例行学习教育，组织执法人员重点学习了《强化行政执法监督提高行政执法能力》《行政处罚典型案列剖析》《推进严格规范公正文明执法》，着力提高执法队伍的思想政治素质和执法能力，保障规范执法、文明执法、廉洁执法。

三是加大监督力度，提升内部管理

截至目前，中心办公室联合督查室每周开展督查3次，主要督查干部职工在岗在位情况，特别是外业巡查人员在岗在位情况，每月初核查干部职工考勤打卡情况，对发现问题的人员进行相关处理。

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图为中心办公室和督察室抽查内业外业人员在岗在位情况

下一步

综合执法中心将坚持更高标准、更严要求加强执法队伍作风和纪律建设，内强素质,外树形象，常态化推进执法人员作风建设，促进将各项纪律内化为日常习惯和自觉遵循，全力锻造作风过硬、执法规范、纪律严明的执法铁军。

泰丰街道综合执法中心执法人员十不准

1、不准以权谋私；  2、不准越权执法；

3、不准执法犯法；  4、不准简单粗暴；

5、不准损公肥私；  6、不准吃拿卡要；

7、不准无证上岗；  8、不准醺酒滋事；

9、不准仪表不整；10、不准单独上岗。

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